上海交大校党委书记王宗光出任招聘"大使"，在美国纽约、芝加哥，加拿大多伦多等地，以多种形式招聘优秀人才，在海外引起强烈反响。招聘期间，先后有170多位在著名高校、著名企业和跨国公司任职的优秀人才前来应聘、咨询，有60余位应聘者当场达成各种合作形式的初步意向，有20多位应聘者将于近期访问并考察上海交大。当地的一些中文报刊，对上海交大向海外招聘人才给予了热情友好地报道。
　　在芝加哥和纽约的招聘座谈会上，来自芝加哥大学的5位科研专家、终身教授通过相互交谈后，热情地提出愿与交大建立密切的合作关系，以柔性引进的方式参与交大的学科、梯队建设，合作进行科研、合著论文等；来自新泽西的罗蒂克斯大学、宾夕法尼亚大学沃顿商学院、美国西北大学等著名大学从事纳米技术、分子医学、先进制造、电子信息等领域的10位终身教授，也表示愿将自己的国际专利技术为交大进行技术开发。一位在美国克罗拉多大学任终身教授的俞女士，专程乘飞机到芝加哥，并带着应聘合同和写有5页报告纸的“关于建设一流农科与食品科学的规划及意见书”来到招聘现场，表示要与交大农业与生物学院合作，加盟现代食品科学的研究与开发的行列。此外，有几对分别从事燃料电池、计算流体力学、口腔医学、药学、免疫学及生物信息等领域研究的夫妻，也双双应聘愿意来交大工作。
　　不少在国外的校友闻悉上海交大将与闵行区政府和民营企业联合开发建设上海闵行紫竹科学园区的消息，反映十分强烈，表示要加入园区创业、投资行列。在硅谷芯片设计领域具有重要影响并掌握着关键核心技术的校友贾博士，决定今年9月来母校进行考察，帮助交大有关芯片设计方面的研究与开发。
　　上海交大党委书记到海外引智，也引起了美国英特尔公司、朗讯公司、印第安那大学、伊利诺理工大学、宾大沃顿商学院以及加拿大McMaster大学的热切关注，通过交流，沟通了院校之间的了解，确立广泛合作办学的共同意向。
　　通过海外引智，交大党委书记王宗光深有感受地说，国际化人才是办一流大学的重要战略资源，交大要构建国际化人才高地，要汇聚全球著名的学术大师来校讲学与合作科研，要出一大批优秀人才和一大批重大学术、科研成果。她还说，国际化人才并非只是海外的，也包括国内的优秀人才，只要是真正掌握关键核心技术、拥有较高的学术水平、具有丰富的实践管理经验的各类人才，不受年龄、学历限制，交大都要引进。