由省国资委、省经贸委和福建日报报业集团主办的福建三钢改革发展经验研讨会6日在三明举行，重点对福建省委书记卢展工提出的三钢改革发展四条经验进行专题研讨。

福建省三钢（集团）有限责任公司成立于1958年，面对厂区地处偏远山区、资源短缺、运输受限等不利因素，特别是在1996年生产经营面临危机的情况下，他们注重内涵提升和外延扩展相结合，坚持锐意创新，坚持以人为本，充分发挥党委政治核心、党组织的战斗堡垒和共产党员的先锋模范作用，探索出一条国有企业又好又快、做优做强的新途径。2007年三钢钢产量达到500万吨，比1996年翻了三番多，形成建筑材、工业用材、中厚板材“三分天下”的产品格局，为海西建设作出了突出贡献。去年8月，福建省委书记卢展工在三钢集团考察调研时充分肯定了三钢的成绩，并指出了“三钢之路、三钢之策、三钢之力、三钢之魂”四条改革发展经验。

研讨会上，省政府发展研究中心、省社科院等专家学者和三明市政府、省属国有企业主要负责人结合三钢50年来的发展经历积极发言。大家一致认为，三钢的四条经验各有侧重，又相辅相成，既是对三钢50年发展经验的深刻总结，也是改革开放30年来福建省国企改革发展的生动写照，具有十分重要的指导意义。

副省长李川在研讨会上说，三钢改革发展的四条经验表明，改革开放以来，以三钢为代表的一大批国有企业坚定理想信念，发挥党组织核心之力、科技第一生产力和职工创造力这国有企业特有的“三力”，以人为本构建和谐，冲破体制和机制的束缚，在不停的创新中前进。他们的成功充分说明，只要有一个坚定搞好国有企业的领导班子和领头人，有一支坚持发展为先、发展为大的企业经营队伍，有一套制度完善、充满活力的经营机制，加上国有企业特有的各种优势，以公有制为特征的国有企业可以在市场经济的环境和条件下很好地生存和发展，在多种所有制共存发展中，公有制经济正在发挥牵引、带动和控制作用。