昨日，省劳动就业中心发布今年首季福建全省劳动力市场供求状况分析报告。报告显示，一季度福建省劳动力市场求人倍率为1.24，明显低于去年同期的1.33，这表明缺工现象有所缓解。
据省劳动就业中心分析，这主要由于今年春节后求职需求相比往年有一定增加。原因有：受春节期间南方部分地区冰雪灾害影响，大量流动人口无法返乡；今年起实施的《劳动合同法》、《就业促进法》，规范了企业用工行为，部分用工欠规范的中小企业员工要求流动意向增强；周边部分省份有一定数量的劳动密集型企业关停，部分流动人员进入福建省择业。
但劳动密集型企业缺工问题依然存在，主要集中在服装鞋帽、纺织针织、电子装配、餐饮服务等行业。其中，缺工最多的十大工种分别为：鞋帽制作工、纺织针织印染工、裁剪缝纫工、普工、推销展销人员、电子器件装配工、机械制造加工人员、力工、饭店服务员、保育及家庭服务员。
为此，各级劳动保障部门除实施关爱农民工的“春风行动”外，还积极举办招聘会600多场。参与举办全国高校毕业生网上招聘联盟活动，引导部分16-24岁、大专学历以上的求职人员进入劳动力市场求职。
另外，与去年同期相比，今年首季劳动力市场供求总量明显上升，其中求职登记63.88万人次，增加19.13万人次，需求登记78.93万人次，增加20.23万人次。
